记者 潘薇薇 实习生 凌秀梅
其身正，不令而行。
2017年春节假期后的第一个工作日，青秀区举行干部队伍“作风建设加强年”动员部署会，拉开城区一整年党建工作的序幕。
一年来，青秀区全体党员永不停歇地走在党建“赶考”的路上，深入学习贯彻落实党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，着力解决群众身边的不正之风和腐败问题，不断把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入，牢记使命，不忘初心，用心书写全面从严治党的新时代篇章。
破题：狠抓党员作风建设
“当前经济社会发展进入新常态，青秀区的发展也面临着新形势新要求新挑战，我们的干部队伍依然存在不适应发展要求的现象。”在干部队伍“作风建设加强年”动员部署会，如何在全面从严治党上破题开篇，成为城区上下讨论的重点。
“坚持党要管党、从严治党，就要切实解决自身存在的突出问题，切实改进工作作风。”城区全体党员干部达成一致共识，从严治党的第一步就是要从自身的作风建设抓起。
一年来，为压紧压实全面从严治党主体责任，青秀区以清单定责方式，制定《党风廉政建设目标责任书》，城区党委、纪委与各基层党委、纪委签订责任，把主体责任和监督责任落实到各级党组织和纪（工）委。至此，开展约谈、定期报告、述责评议成为青秀区党员们的工作常态。
在监察体制改革试点工作中，青秀区委多次召开常委会专题研究改革试点工作，并深入分管联系单位与单位党组织主要负责人开展廉政约谈，先后约谈城区副科级以上领导干部共计175人次。
严厉整治庸懒散慢顽疾，对不作为、慢作为、乱作为等作风问题进行问责问效，先后对违反作风纪律的37人进行通报批评，2人立案审查。
采取自查和重点抽查、落实整改和健全制度相结合，加大对各部门各单位开展“回头看”工作落实情况监督检查。“回头看”期间出动人数178人次，下达责令整改通知书58份。
破局：重拳反腐“零容忍”
狠抓作风建设，眼睛里容不得一粒腐败的沙子。一年来，青秀区以刮骨疗毒的决心，以“零容忍”的态度把反腐败斗争进行到底。
反腐败斗争离不开各部门的沟通协作。青秀区纪检监察机关加强与审计、民政、公安、法院等单位联系，挖掘和拓宽问题线索来源，紧盯违反中央八项规定、扶贫领域、重点项目、项目审批、资金拨付使用等突出问题线索，对腐败行为露头就打。
对党内严重问题敢“揭盖子”，不遮丑、不护短。责令城区46个单位（部门）办理清退违纪款218笔，金额达36.3万元，其中领导干部退款6.95万元，转立案23件。同时深入开展私设“小金库”专项整治工作，查处私设“小金库”涉及单位5个，金额近50万元，给予立案审查7人。
充分发挥巡察“显微镜”“探照灯”的作用。其中，扶贫专项巡察着力查找发生在群众身边的雁过拔毛、优亲厚友、虚报假冒、反诬挪用等腐败问题。
积极打造群众家门口的“纪委”。建设城区内104个行政村（社区）廉洁工作站，通过接待群众来访、开展基层监督检查、走访行政村（社区）各项惠民惠农政策措施执行情况等，实现廉洁监督覆盖至基层。
固本：筑牢党员思想理论根基
“欲事立，须是心立。”青秀区清醒地认识到，加强理论武装和思想教育，是城区全体党员同心同向、步调一致的根本保证。
一年来，青秀区持续推动作风建设常态化制度化，通过短信平台、微信公众号“青秀发布”向城区副科级以上干部编发警示短信、微信23000条，以此引导党员干部坚定理想信念、锤炼党性修养、严明纪律规矩。
在“两学一做”学习教育中，“学”是基础。青秀区通过开展党内“两个条例”宣讲学习活动，让数千名党员在党内政治生活的“大熔炉”里经受锻炼、接受洗礼；领导干部深入联系单位上党课并开展警示教育活动，大力营造“以廉为荣，以贪为耻”的良好氛围；通过“党员善e学”平台，组织党员系统学习党章党规，系统学习习近平总书记系列重要讲话精神，党员们读原著、学原文、悟原理，时刻牢记宗旨、强化责任、不忘初心。
“做”是关键。青秀区坚持把“做”落到解决问题、岗位奉献上，鼓励广大党员在各项工作中建功立业。戴党徽、亮身份、践承诺，青秀区党员要体现先锋模范作用，立足岗位，作出贡献。
